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佐佑-国企组织变革新思维与新实践-探寻组织与人才能力建设底层逻辑

# 国企变革 # 国企改革 大小:3.05M | 页数:28 | 上架时间:2022-10-28 | 语言:中文

类型: 专题

上传者: XR0209

撰写机构: 佐佑

出版日期: 2022-10-26

摘要:

国企改革已进入深水区,更是呈现出了加速度,“优化国有企业经济布局,提高国有企业活力效率,做强做大国有资本”的改革目标始终未发生改变。国有企业要坚持以改革增活力、以创新强动力,努力实现国资国企高质量发展。

“十四五”期间,以新时代党的组织路线为指引,深入贯彻国资国企改革政策精神,国企需构筑人力资源战略,重塑组织能力,创新激励机制,实现管理效能再提升。

紧握国企改革趋势,《提升国企改革成效——探寻组织与人才能力建设底层逻辑》针对国企发展新挑战,以管理新视角,改革新思维,应用新实践,探究国企改革新命题。

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