万宝盛华2020年第四季度的雇佣前景调查是基于对中国大陆地区具有代表性的4,274家企业雇主的抽样访问结果而得到的。所有被访问的对象均被问及同样的问题:“您预计在2020年10月至12月期间,在您负责招募的权限区域内,与本季度相比,贵公司员工总数将会如何变化?”
调研是在新型冠状病毒疫情爆发的特殊情况下进行的,2020年第四季度的调查结果较之前的季度调查会有明显不同,可能反映出全球疫情紧急状况带来的影响。
2020年第四季度,中国大陆地区雇主的雇佣预期有限。7%的受访雇主预期增加员工人数,3%的雇主预期减少员工人数,57%的雇主预期维持现有的员工人数,净雇佣前景指数为+4%。
经季节性调整后,净雇佣前景指数仍为+4%。与上季度相比,净雇佣前景指数维持稳定;与去年同期相比,净雇佣前景指数维持不变。
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